ПОВЫШЕНИЕ УРОВНЯ МОТИВАЦИИ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА ПУТЕМ УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ВНУТРИФИРМЕННОГО ОБУЧЕНИЯ
Keywords:
мотивация, обучение, непрерывное образование, профессиональная подготовка, наставничество, персоналAbstract
В статье рассмотрены понятие и значение внутрифирменного обучения персонала и взаимосвязь обучения персонала с мотивационной политикой компании. В рамках статьи рассмотрена система мотивации персонала, а также приведены рекомендации по выстраиванию системы внутрифирменного обучения компании
References
1. Автоматизированные обучающие системы [Электронный ресурс].- Режим доступа: http: /www.tspu.tula.ru (22.12/2018)
2. Белущенко Т. Построение и внедрение системы обучения персонала www. [Электронный ресурс].- Режим доступа: www. HR.
3. Голубев. А.А. Совершенствование системы обучения и развития персонала. Московский экономический журнал. №13. 2019.
4. Ильина А.Л., Лебедева Т.Е., Прохорова М.П. Обучение и развитие // Актуальные вопросы современной экономики. 2019.№ 5 С. 437-442.
5. Обучение персонала – забота о будущем компании / «Управление персоналом», 2002, №4, С. 64-65.
